HR-Lexikon: Freizeitausgleich

Der Freizeitausgleich gewährleistet Erholungszeiten und die Kompensation geleisteter Überstunden aus zeitnah und fair. Er erfasst Arbeitszeiten, prüft Ansprüche und unterstützt die Lohnabrechnung aktiv, stets zuverlässig und exakt. Zudem koordiniert und überwacht er Arbeitsprozesse kontinuierlich und stets im Blick.

Freizeitausgleich

HR-Lexikon Arbeitszeitmodelle

Überstunden

Überstunden: Gesetze & Tipps für HR-Profis | HRTime Personalmanager und Führungskräfte sehen sich häufig mit dem Thema Überstunden konfrontiert. In dynamischen Unternehmen entstehen regelmäßig Zusatzstunden, um Projekte effizient voranzutreiben. Ich bitte um Klärung, was als Überstunden zu zählen ist. Im Wesentlichen handelt es sich um Arbeitszeit, die über die vereinbarte Stundenzahl hinausgeht. In Deutschland regelt […]

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HR-Lexikon Arbeitsrecht

Mehrarbeit

Mehrarbeit sind Arbeitsstunden über die vertraglich vereinbarte Arbeitszeit hinaus. Dabei darf diese nicht mit Überstunden verwechselt werden, da es Überschneidungen gibt. Mehrarbeit kann je nach Arbeitsvertrag unbezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen werden. Arbeitnehmer müssen grundsätzlich nicht länger als vereinbart arbeiten, es sei denn, es besteht eine betriebliche Notwendigkeit. In Deutschland gibt es klare Regelungen zu […]

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