HR-Lexikon: Fehlzeiten

Fehlzeiten umfassen Zeiträume, in denen Mitarbeiter aufgrund von Krankheit, Urlaub oder anderen Gründen nicht am Arbeitsplatz anwesend sind. Hohe Fehlzeiten können betriebliche Abläufe beeinträchtigen und zusätzliche Kosten verursachen. Ein effektives Fehlzeitenmanagement analysiert die Ursachen und setzt Maßnahmen zur Reduktion um.

Fehlzeiten

Arbeitszeitkonto
Fehlzeiten
HR-Lexikon Personalmanagement

Arbeitszeitkonto

Ein zentrales Instrument im Personalmanagement ist das Arbeitszeitkonto. Es verfolgt die Arbeitszeiten von Mitarbeitern über einen bestimmten Zeitraum. Außerdem ermöglicht es eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die sich an individuelle Bedürfnisse anpasst. Es eignet sich besonders für Unternehmen mit variablen Schichten, wie im Einzelhandel oder in der Produktion. Auf www.hrtime.de findest du alle Infos dazu. Denn wir […]

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